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<span class='qa-text'>生産ラインを縮小するという会社の計画があって、10人ほどに辞めてもらわなければならない状況になったんです。長く一緒に働いてきた仲間がいる中で、「この人には辞めてもらわなければいけない」というのは、社員と相談するわけにもいきません。相談するとまとまらないんですよね、こういうことは。ですから、その辺りはトップダウンで「この人とこの人」と決めて、10人ほどに辞めてもらう決断をしなければならなかった。それが辛かったですね。普段はあれだけ揉めているのに、いざ「この人に辞めてもらうよ」と言うと、みんなが「なんとかならないのか」「あの人がいないとここが回らなくなる」という話になるんです。</span>
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